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Les 7 leçons des info-business millionnaires
Salut !
Je viens tout juste de rentrer d’Aix-en-Provence où j'ai passé 3 jours incroyables avec les membres du Mastermind 67. Le Mastermind 67, c’est cette famille composée des top-leaders de l'industrie de la formation en ligne.
Cette famille que j'ai l'immense privilège d’accompagner tout au long de l’année pour faire croître leur info-business et les aider à atteindre le cap symbolique du 1.000.000 de CA. Pour l'anecdote, le 67 symbolise cette transformation du 6 chiffres (centaine(s) de milliers d’euros)) au 7 chiffres.
Et si je t’écris aujourd’hui, c’est pour 2 raisons.
La première raison 1⃣ :
Je souhaite te partager les leçons que j’ai apprises à leur côté cette année. Certaines vont venir confirmer tes soupçons. D’autres vont certainement te paraître contre-intuitives. Mais bon l'idée, c'est de te les partager ;-)
La deuxième raison 2⃣ de ce poste :
Ces 3 jours à Aix-en-Provence étaient notre dernière réunion de l’année (avec le Mastermind 67 édition 2018 - 2019). Ce qui veut dire que ça y est, c’est officiel, j’ouvre aujourd’hui (et jusqu’au 31 juillet 2019) les candidatures pour venir rejoindre ce groupe d’exception.
Alors si tu attends frénétiquement depuis plusieurs mois l’ouverture des candidatures, tu n’as qu’à me laisser un message privé pour que je t’envoie la BROCHURE 2019-2020.
('oui une brochure, on fait les choses bien').
Tu auras tout sous la main pour savoir si OUI (ou non) ce groupe est fait pour toi. Mais avant, voici les leçons que je souhaite te partager.
Tu es prêt ? Let’s go.
Leçon #1 - 3 ans pour atteindre le 1er million
Voici une donnée en or. Je te la livre telle quelle sans bull-shit.
3 ans, c’est le temps qu’il faut aux membres pour dépasser le cap du 1 million de CA dans l’infopreneuriat. A minima, les business doublent au cours des 12 mois.
Je te parle tout de suite de ces chiffres car c’est une question qu’on me pose très régulièrement quand on candidate au Mastermind 67.
Si tu pensais que le 1M se faisait en claquant des doigts, je suis désolé de t’avoir refroidi.
Par contre, si tu comprends qu’au-delà d’augmenter ton chiffre d’affaires, il est nécessaire d’accorder du temps pour structurer et accompagner la croissance de ton entreprise sans sacrifier ta liberté, alors là on est bon.
Voici les exemples le plus communs dans le groupe :
- une entrée dans le M67 à 100k€ de C.A. > résultats 12 mois plus tard à 250k€-300k€ (a minima on double)
- une entrée à 250k€-300k€ > 500k€-650k€
- une entrée à 500k€ > 1M - 1,5M
- une entrée à 1M€ > 2M - 2,5M€
Tu t’imagines toi être dans une team pour qui la norme, c’est de doubler le C.A chaque année tout en structurant pour préparer l'année suivante ?
Si oui, je te propose de passer à la deuxième leçon :
Leçon #2 - l’esprit millionnaire de contribution
Les membres du M67 (Mastermind 67 pour les intimes) sont animés par un fort esprit de contribution !
Ça veut dire quoi concrètement ?
Que c’est cette volonté inébranlable d’aider leur marché, d’apporter un réel changement à leur audience, une réelle transformation chez leurs clients, qui est le principal moteur de leur croissance.
Dit autrement, ce n'est pas l'argent qui les drive. C'est la contribution. Et le chiffre d'affaires généré n'en est que la conséquence.
Cette leçon résonne parfaitement avec cette citation de Zig Ziglar :
Vous pouvez avoir tout ce que vous désirez dans la vie si vous aidez suffisamment de personnes à avoir ce qu’elles souhaitent dans la leur.
Donc avant même de penser million sur un compte en banque, il s’agit avant tout d’avoir un esprit millionnaire de contribution.
Si ça te parle, que tu as bien compris que la "vie" rétribue financièrement ceux qui apporte avant tout de la valeur à leur marché, lis-bien la suite. Tu vas aimer. (et même si ça risque de te paraître contre-intuitif)
Leçon #3 - simplifier le business model à outrance
Cette leçon, tu vas la kiffer !
Les business models des membres du M67 sont ultra simples.
C’est d'ailleurs pour ça que dans les premières semaines de notre collaboration, on prend le temps de faire le ménage : d’épurer la gamme de produits, de simplifier le message, etc.
L’objectif étant de mettre toutes les ressources disponibles des membres (en temps, argent, énergie, pensées) sur ce qui va vraiment avoir un impact sur leur business.
Comme le disait Andrew Carnegie :
Mets tes oeufs dans le même panier et surveille ton panier !
Est-ce que tu arrives à concevoir ça (un business model simplifié) pour ton activité ? De faire moins de choses mais de les faire avec plus de focus, d'intention et de puissance ?
Et bien si tu avais le sentiment que simplifier était la bonne stratégie à adopter (et que tu avais encore un doute), je tiens à te dire que OUI 'simplifier' a été un GAME CHANGER dans le business des membres pour atteindre le million.
C'était la troisième leçon. Chaud pour la quatrième ?
Leçon #4 - s’entourer de personnes qui valident ta future identité entrepreneuriale
Seul on va plus vite, ensemble on va plus loin
En fait c’est complètement faux - je rectifie !
Ensemble on va plus vite, ensemble on va plus loin
Bon tu as vu, je te trouve une petite citation à chaque leçon. :-)
Plus sérieusement …
Si j’ai bien identifié un trait commun à l’ensemble des membres du Mastermind 67, c’est qu’ils savent s’entourer.
A la fois s’entourer d’une équipe qui leur donne accès à de nouvelles compétences, qui leur permet de faire les choses mieux, plus vite mais surtout qui leur permet de leur libérer un temps incroyable pour être constamment dans leur zone de génie.
Maintenant cette leçon #4 est double.
Car au-delà de s’avoir s’entourer d’une équipe, les membres du Mastermind 67 savent aussi s’entourer d’autres entrepreneurs qui leur permettent d’avancer encore plus vite.
Bon OK … tu te dis que là je te vends ma came ! Car j’ouvre aujourd’hui les candidatures pour le futur groupe Mastermind 67 2019 - 2020 mais … prends le temps de lire cette phrase de l’un des plus brillants direct marketeurs de la planète ... et puis on en reparle :
Rester seul ou avec des personnes qui valident votre identité actuelle n’est qu’une perte de temps. Pour atteindre vos rêves, vous devez constamment vous entourer de personnes qui valident votre future identité entrepreneuriale - James Schramko
C’est l’idée de cette 4ème leçon : pour atteindre le million, ça ne se fait pas seul !
C’est avant tout une aventure humaine en équipe.
C'est tout bon pour toi ?
Passons à la suite : ce que je te propose maintenant, c’est d’aller voir ce qui se passe dans la tête (et dans le corps) des membres du Mastermind 67.
Car ce que j’ai également remarqué, c’est que la transformation du chiffre d’affaires n’est que la conséquence d’une transformation initiale intérieure de l'entrepreneur (mindset & heartset).
Les deux prochaines leçons vont peut-être te paraître new age sur les bords mais sur ce coup là, je te demande de me faire confiance.
Lis la suite et on en reparle après.
Leçon #5 - changer d’identité entrepreunariale
La chenille devient papillon. C’est la première image qui me vient à l’esprit pour te parler de cette 5ème leçon.
Pour doubler un business (et atteindre le million), cela requiert de changer de peau. Voire même, d’une certaine manière de changer d’identité. De devenir une nouvelle personne.
Quand je regarde aujourd’hui les membres du Mastermind 67 et quand je me rappelle d’eux lorsqu’ils ont posé leur candidature il y a un an, je ne peux que constater les changements profonds qui se sont opérés dans leur tête et dans leur coeur.
Ce ne sont plus les mêmes personnes. Ils sont à mon humble avis devenus d’encore plus belles personnes.
Et je crois que c’est seulement lorsque tu es entouré de papillons qui ont déjà quittés leur chrysalide que le processus de métamorphose devient possible.
Sinon ... tu peux rester toute une vie à ramper et à manger de la salade alors que tu as le potentiel de t'envoler et de butiner les délices de la vie (je t'avais prévenu que la métaphore serait édulcorée ?)
Donc la leçon que je souhaite te partager, si toi aussi tu es prêt à atteindre ton premier million de chiffre d’affaires, c’est que tu ne peux pas y couper ...
Tu vas devoir changer d’identité, et ce, à plusieurs reprises.
Et si je peux te rassurer (car on peut être réticent à l'idée même de changer), au sein du M67, ça se fait dans la douceur, c’est même plutôt agréable quand tu es entouré des bonnes personnes.
Tu vois l’idée ?
Maintenant ... ... la première chose à faire pour opérer ce processus de transformation, c’est l’objet de la sixième leçon.
C’est peut-être la leçon la plus compliquée à comprendre mais je t'ai promis de tout de dire.
Une fois que tu passes ce cap, les possibilités sont infinies.
Leçon #6 - ouvrir son coeur (heartset)
Pour cette leçon, je vais peut-être en perdre plus d’un surtout pour les plus masculins d’entre vous.
Après ... mon expérience me souffle à l'oreille de l'écrire. Vu les résultats qu'on a eu avec les hommes les plus testostéronés du M67 et qui sont passés par ce process.
Il y a un point commun lorsque les membres (que ce soient hommes ou femmes) amorcent une ascension financière dans leur business.
C'est lorsqu'ils se sont autorisés à ouvrir leur coeur.
Qu'ils ont su créer une fissure dans la chrysalide pour se libérer.
On parle souvent de mindset. On oublie trop souvent le heartset. La compétence qui consiste à partager ses émotions, à se laisser guider par le coeur (et non par la tête).
Pourtant, c’est à partir de là qu’on peut commencer à réellement bâtir.
C'est pourquoi je veille au sein du Mastermind 67 (notamment pendant les rencontres) à offrir à chacun des membres, en plus des stratégies business de pointe, un espace, un cocon bienveillant pour pouvoir s’exprimer.
Ca s’appelle les hot-seats !
Ce sont des sessions où chaque membre du Mastermind 67 a l’opportunité de partager sa problématique / son projet / ses émotions aux autres membres.
Et c’est à ce moment précis que la puissance du cerveau collectif s’active.
En toute bienveillance et dans le respect de la confidentialité, chaque membre reçoit les meilleurs conseils, le meilleur soutien et l’expérience du groupe pour l'aider à prendre le prochain virage et passer avec sérénité à la vitesse supérieure.
Bon ... entre nous, ces moments de vulnérabilité, de lâché-prise, ça met un peu de temps à arriver.
Parfois cela arrive dès la première rencontre en octobre. Parfois c'est lors de la dernière rencontre en juillet.
Mais peu importe à vrai dire, car à chaque fois ça ne manque pas ! C’est dès qu’on ouvre son coeur qu’on donne l’opportunité au groupe d’apporter son aide que les résultats business suivent derrière.
Je ne demande pas de me croire sur parole, car ça, ça s’expérimente. Mais je t’avais promis de te partager toutes les leçons de cette année passée avec le Mastermind 67.
D'ailleurs je te propose de te les récapituler :
- Leçon #1 - 3 ans pour atteindre le 1er million
- Leçon #2 - l’esprit millionnaire de contribution
- Leçon #3 - simplifier le business model à outrance
- Leçon #4 - s’entourer de personnes qui valident ta future identité entrepreneuriale
- Leçon #5 - changer d’identité entrepreunariale (la métaphore du papillon)
- Leçon #6 - ouvrir son coeur (développer le heartset)
Terminons par la leçon #7 !
Leçon #7 - tout a démarré par une simple décision
Il me faudrait bien plus que 7 leçons pour te partager toutes les coulisses du Mastermind 67.
C’est pour ça que je me donne jusqu’au 31 juillet 2019 pour te partager les coulisses de ces business millionnaires et pour ouvrir les candidatures pour rejoindre ce groupe pour l’édition 2019 - 2020.
Mais si je suis sûr d’une chose et c'est l'objet de la leçon #7, c’est qu’il y a un an, les membres du M67 ont pris une simple décision.
Tout a démarré pour eux par une simple décision.
Celle de m’envoyer leur candidature.
Donc j’aimerais conclure ce poste sur 1 chose :
Si rejoindre ce groupe t’intéresse, il te suffit de m'envoyer un message avec le mot BROCHURE et je vais t’envoyer le programme complet 2019 - 2020 pour que tu puisses le lire à tête reposée.
Si ça te parle, on aura l’occasion de s’appeler pour en discuter. Ca ne t’engage à rien. La brochure fait 19 pages, ça se lit en 15 minutes. Ca peut changer ta vie et ton business.
Romain